Confianza, la clave principal para tener un equipo de alto desempeño

En el centro de nuestro Modelo de Equipos de Alto Desempeño, está la confianza. Precisamente porque sin ella es imposible construir todo lo demás: relaciones sólidas, comunicación, innovación, propósito compartido, efectividad, liderazgo aceptado y ni hablar de la relación con el cliente. Sin embargo aunque es una palabra sencilla, para los seres humanos no es…